Контакты
Рус | Eng

Результаты опроса «Право.ru»: есть ли у вас на работе дресс-код?

Эксперт: Анастасия Найда / Источник: ПРАВО.RU / 03 июля 2017

Фото с сайта www.artofmanliness.com

В суде юрист должен не только грамотно аргументировать свою позицию, но и выглядеть так, чтобы его принимали всерьез. Поэтому никаких легкомысленных платьев и рваных джинсов, только деловой стиль с обязательными строгими костюмами и галстуками для мужчин. Такое правило поддерживают и сами суды, вводя собственный дресс-код, согласно которому, например, внутрь не смогут пройти лица в спортивной одежде, шортах, женщины с открытыми плечами или в ультра-коротких юбках. Но обязательно ли придерживаться такого стиля, просто идя в офис? «Право.ru» спросило у юристов, как они одеваются во «внесудебное» время, есть ли в офисах их компаний дресс-код и всегда ли обязателен именно деловой стиль в одежде.

Обсуждая этот вопрос в соцсетях и на сайте, читатели «Право.ru» решили, что в офис юристы могут одеваться свободнее, чем в суд:

— Для сидения в конторе нужно галстук вязать? Вопрос: а зачем? — интересуется один из них.

— Если юристу не нужно в конкретный день участвовать в официальных мероприятиях (суд, переговоры и т. д.), то требовать соблюдение дресс-кода можно лишь «для галочки». Ну или чтобы никто не забыл, как тут все серьезно, — пишет другой.

— Но нам предписан костюм... — сокрушается третий.

И инхаусы (44% опрошенных), и консалтеры (25% респондентов), участвующие в опросе, в большинстве своем сообщили, что дресс-кода у них на работе нет и все одеваются так, как им удобно. Впрочем, нашлись и такие юрфирмы (13%) и юрдепартаменты (13%), в которых дресс-код — обязателен и строго соблюдается.

Результаты по данным<br> на утро пятницы, 30 июня
Результаты по данным
на утро пятницы, 30 июня

Юристы и сотрудники юрфирм, которые отвечали на тот же вопрос, пришли к выводу, что деловой стиль все же неотъемлемый атрибут юридической профессии.

«Деловой стиль для людей дела. Поэтому это однозначно must have в юридической фирме, да и в любой другой, которая уважает себя, своего клиента и свое дело, — комментирует Анастасия Найда, юрист АБ «Казаков и партнёры». Как бы ни менялся мир, встречают в нем все равно по одежке, считает она, а деловой, то есть строгий и опрятный, вид придает клиенту уверенность в надежности юриста. Главное — чтобы за деловым костюмом стоял такой же деловой подход к разрешению проблемных вопросов. «В нашем бюро деловой стиль является визитной карточкой», — добавляет Найда.

«Актуальность пословицы „по одежке встречают“ еще никто не отменял», — соглашается с ней Анастасия Расторгуева, партнёр Коллегии адвокатов города Москвы «Барщевский и Партнеры». К адвокату идут за помощью, за советом, за разрешением проблемы, объясняет Расторгуева, поэтому ему необходимо вызвать доверие и показать, что именно он сможет помочь. И консервативный деловой вид в этом — один из первоочередных помощников. По мнению адвоката, такая форма одежды дает сигнал о том, что перед клиентом человек традиционных ценностей и сосредоточен он именно на вас — на вашей проблеме, а не на себе. «Нестандартный же внешний вид (салатовый пиджак, розовые волосы, обтягивающая мини-юбка и пр.) говорит либо о том, что такой человек сосредоточен на себе гораздо больше, чем на самом клиенте (может это и так, но зачем же это показывать?), либо если это вид неряшливый и небрежный (рваные джинсы и пр.), то это знак того, что и в делах он такой же, — считает Расторгуева. — Кроме того, деловой внешний вид — это способ сосредоточиться именно на работе и минимизировать возможности коллег и клиентов отвлекать свое внимание и гадать, например, а что же означают надписи на футболке, можно ли носить кеды с юбкой, зачем она надела такое короткое платьице и так далее».

Екатерина Силаева, менеджер по персоналу компании NOERR, рассказала, что с понедельника по четверг в офисе установлен деловой стиль одежды (костюм и галстук для мужчин обязательны). В пятницу же допустим свободный стиль одежды, можно носить джинсы. «Однако даже по пятницам абсолютно не допускаются шорты, порванные джинсы, спортивные костюмы, майки на бретельках, открытые летние сарафаны, мини-юбки», — добавила она. Самые «суровые» требования в плане одежды к секретарям на ресепш, которые представляют «лицо» компании: в любой день для них обязательна белая блузка, а джинсы нельзя носить даже по пятницам.

«Профессия юриста очень консервативна и зачастую включает в себя представительские функции, поэтому традиции накладывают определённый отпечаток на дресс-код. Особенно это характерно для адвокатов, ведь история адвокатуры уходит вглубь веков и еще с царских времён ассоциируется с интеллигентным, образованным, привилегированным сословием», — объясняет такой строгий подход к манере одеваться Андрей Арих, руководитель отдела по связям с общественностью Юридической группы «Яковлев и Партнеры». По его мнению, деловой вид украшает любого человека и свидетельствует о его статусе, сказывается положительно на имидже и деловой репутации, что очень важно, особенно в сфере юриспруденции, где клиент приобретает не товар, а услугу — по сути комплекс приятных впечатлений, в том числе и от внешнего вида. Главное, чтобы чрезмерная напыщенность не превалировала над компетентностью, ведь многие сегодня используют дресс-код в качестве одного из рыночных орудий, факторов ценообразования и давления на оппонентов, говорит Арих. «У нас в компании придерживаются такого дресс-кода, который не мешает комфортно и эффективно работать. Как бы то ни было, пренебрежение нормами делового стиля недопустимо — важна золотая середина», — заключает он.

Несколько по-другому дела обстоят в КА «Муранов, Черняков и партнёры», партнёр которой Дмитрий Черный рассказал, что для сотрудников соблюдение делового стиля в одежде обязательно на встречах с клиентами и в заседаниях юрисдикционных органов. «Подробно дресс-код не прописан, полагаемся на здравый смысл сотрудников. Во всех остальных случаях мы не настаиваем на соблюдении дресс-кода, так как свобода в выборе сотрудниками одежды делает работу в фирме комфортнее и помогает поддерживать в офисе более неформальную и творческую атмосферу», — считает он.

17 ноября 2017 Пятигорский провал Арбитражный суд Ставропольского края признал недействительным решение налогового органа на сумму более 2,5 млрд. руб.
Все новости
Все комментарии
In биткоин we «ТРАСТ»?
Диана Полетаева
О роли биткоина в России в настоящее время Узаконенное зверство
Кирилл Шашков
Госдума рассмотрит проект закона «О территориальной целости и ветеринарной безопасности РФ»
Все публикации
Клиенты о нас
  • «Адвокатов Адвокатского бюро отличает высокий профессионализм, комплексный подход к решению поставленных задач, нацеленность на положительный результат, интеллигентность, надежность и честность в работе». С.Е. Иванин Начальник Юридического управления ООО "Газпром межрегионгаз"
  • «Оказанные Вами услуги были выполнены на высокопрофессиональном уровне, что характеризует Вас как надежного, добросовестного и ответственного партнёра». А.В. Давыдов Генеральный директор ООО "Газпром геологоразведка"
  • «ЗАО "Росшельф" рекомендует Адвокатское бюро "Казаков и Партнеры" как надежного и профессионального консультанта». М.И Лукьянчиков Генеральный директор ЗАО "Росшельф"
  • «Высокий уровень организации оказания юридической помощи, профессионализм сотрудников, добросовестное отношение к поставленным в договоре задачам и успешное их решение». П.М. Созонов Генеральный директор ООО "Газпром трансгаз Югорск"
  • «Высоко ценю доверительные отношения, которые сложились на протяжении трех лет сотрудничества. Желаю дальнейших успехов и процветания». Константин Цзю, абсолютный чемпион мира по боксу
  • «С помощью Адвокатского бюро «Казаков и партнёры» нам удалось защитить свои права. Юристами были приняты в нашем деле нестандартные решения, что в результате привело к полной победе». Т.В. Калинина Генеральный директор ООО «Калинка Ивент»